반응형 책 리뷰21 [책리뷰] 초격차: 리더의 질문 리뷰 초격차: 리더의 질문‘초격차 기업’을 향해 도전하는 기업 경영자와 조직의 리더들이 가장 궁금해하는 문제들에 대한 삼성전자 권오현 회장의 해법! 『초격차: 리더의 질문』. 2018년작 《초격차》 이후, 리더들의 실질적 고민과 현실적 질문에 답하기 위해 삼성전자 권오현 회장이 2년간의 침묵을 깨고 다시 돌아왔다. 《초격차 : 리더의 질문》에서는 ‘리더’, ‘혁신’, ‘문화’ 3개 장, 리더들과의 만남에서 비롯된 총 32개의 고민과 질문, 그리고 “지속 가능한 혁신은 좋은 기업 문화에서 탄생하며, 리더는 이런 기업 문화를 만들어나가는 주체가 되어야 한다.”라는 핵심 메시지를 담아냈다. “혁신을 실패 없이 달성하려면 어떻게 해야 할까요?” “사업을 시작하기 전에 무엇을 최우선으로 고려해야 할까요?” “위기를 헤.. 2024. 2. 4. [책 리뷰] 우리가 운명이라고 불렀던 것들 리뷰 제목 : 우리가 운명이라고 불렀던 것들작가 : 슈테판 클라인 흔히 생각지도 못한 일이 나에게 덮치게 되면 운명이라든 지, 또는 그게 신의 뜻이 있었기에 그런게 아닌가 싶어한다. 어쩌면 이런 운명운 우리가 미리 알 수 없었던 건가? 라는 생각이 든다 [줄거리]우연 혹은 운명이라는 예측 불허한 변수는 아무리 발전해도 다음을 예측할 수 없다 우연을 두려워할 필요도 없고, 빠르게 나아갈 필요도 없다. 너 역시 예측불허하게 나가면 된다 우연이라는 기회를 단순하게 생각 후 대처하면 된다. 어쩌면 새로운 길을 가는 기회이다차라리 현재 가까운 위험현상에 주목하자모든 우연 혹은 운명이라는 걸 강하게 믿는 사람들이 있다. 하나하나 현상에 따지면서 그걸 운명이라고 부르는 건 아니라고 본다. 과학자들 역시 그 다음에 벌어질 .. 2024. 1. 27. [책리뷰] 돈의 심리학 리뷰 작가 : 모건 하우절 경제 관련 유튜브에서 봤으면 하는 책 중 1권으로 나왔던 게 기억이 난다. 갑자기 부자가 되거나 또는 갑자기 부자였던 사람들이 망하기에 심리적으로 왜 그런가 하는 의문점이 들었다. 그러나 이 책은 그들이 왜 잘 됐는지는 흔히 전공처럼 심리학에 대해 깊게 파지는 않는다 [줄거리]1. 우연의 일치로 성공한 부를 얻었다 해도 자만과 오만을 갖지 마라2. 늘 안전한 수단은 필요하다 ➡️ 작가는 저축을 추천한다 대표적으로 작가가 강조한 이야기다. 우연의 일치로 갑자기 부자가 된 사람들 예를 들자면 주식에 떨어진다고 배팅을 해서 막대한 수익을 얻는 사람들은 순간의 1번의 성공으로 인하여 자만과 오만으로 인해 순식간에 쫄딱 망한다. 또는 부를 이어받았지만 무지로 인하여 망한 사람도 마찬가지다. .. 2024. 1. 18. [책 리뷰] 일을 잘한다는 것 리뷰 일을 잘한다는 것작가 : 야마구치 슈, 구스노키젠 어느 조직에 가도 에이스, 일을 잘하는 사람을 보며 감탄하거나 부러워한다. 폐급이나 일을 못 한다고 조직에서 들리는 것보단 에이스로 듣고 싶어 하는 것이 평균적인 생각이다. 이 책은 "일을 잘한다는 것" 그것이 무엇인 지 얘기하려 한다. 타인에게 인정받는 것이 쉽지 않으니 이 책을 선정하게 되었다. [줄거리] 일을 잘한다는 "작업을 잘한다"의 의미는 아니다. 작업은 지속적으로 배우면 그 모두가 똑같은 성능을 낼 수 있다. 하지만 어느 순간 올라가다 보면 차이가 생긴다. 차이가 생기는 게 바로 "감각"이다. 감각은 선천적으로 생기는 것이 아니다. 후천적으로 습득하여 배우는 것이다. 우린 일을 할 때 순열적으로 나열하는 경우가 많다. 1번, 2번 중요하거나 .. 2023. 12. 30. 이전 1 2 3 4 5 6 다음 반응형
